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基础班(JT)
进修班(IT)
高级班(ST)
一对一快速提升
专业基础提升

系统提升汉语拼音、基础语法及高频词汇,强化听说读写核心能力。融入对比法,针对母语差异解析难点(如声调可视化训练),帮助零起点文化爱好者建立扎实语言框架,3个月实现日常基础对话教学。
1.5-3个月
实用交流技巧系列

聚焦真实场景应用,通过角色扮演、任务型文化导师等互动模式,训练餐厅点餐、交通问路等生活情境。结合跨文化交际策略,植入礼貌用语及非语言沟通技巧,快速提升爱好者实际交际信心与流畅度。
1.5个月
跨文化交际实战特训

深度交流CTCSOL/UNTCSOL,提炼高频文化符号系统认知与策略。基于真实跨文化案例库,搭载智能诊断工具,精准定位文化适应瓶颈。运用语义模式识别与场景沟通策略,系统提升跨文化实践能力,助力达成国际交流能力认证标准。
一周内
基础班(JT)
包含基础班(JT)全部内容
3-5个月
特别类型交流提升
专注商务沟通、少儿文化适应、专业认证场景,运用情境化实践体系(如国际协作模拟、学术陈述演练),集成行业真实案例库及逻辑框架,深化领域术语认知与结构化输出,系统消除跨领域交际壁垒,提升职业场景汉语应用专业效度。
1-2个月
特色文化艺术浸入
多维联结语言符号与文化内核,设置书法感知、茶道解码等实践单元,阐释成语源流、节庆符号的认知体系。运用“跨文化认知框架”(如礼仪范式对比),协同发展语言应用与文化共情能力,达成“语境洞察-隐喻解构”的跨文化认知效能。
2-3周
进修班(IT)
包含进修班(IT)全部内容
3-6个月
高级延展性提升
深耕学术实践场景,构建论文逻辑架构、文献分析等能力框架,集成学科语料库与案例解析系统,发展批判性思维与学术表达范式,支持参与者在6周内建立学术研究认知体系。
1个月内
高级文化理论及技巧训练
解构语言习得理论体系,融合偏误诊断、场景分析等实践工具,通过"角色认知转换机制"等模式,提升从业者的文化适应预判能力,实现实践效能提升40%+。
一周内
对外汉语获课指导
破解行业定位与产品设计难点,提供需求诊断工具、产品解构模型等方法论,配套价值量化体系与资源转化策略,助力建构差异化服务体系,实现资源转化成本下降35%。
一周内
行业素养与自我包装
线上数字内容制作与引流转化
聚焦文化传播者IP塑造,从专业定位到全渠道运营,开发履历叙事系统与案例资产包,融合智能技术实现行业影响力指数级增长与价值议价权重构。
精研数字内容生产体系、虚拟交互工具开发等技能模块,设计社群裂变算法模型,搭载传播效能分析系统,推动线上项目用户留存率提升50%+。
一周内
一周内
一对一快速提升(VT)
定向优化实践需求(生活场景适应、职业沟通、认证场景准备等),构建弹性认知框架(如20日实践版强化场景应用)。整合场景重构训练、语音镜像技术等策略,搭载领域符号库及语音适配系统,在灵活周期内达成语言应用能力跃迁,满足文化适应速通或深度认知构建目标。
时间自由定制
上海市宝山区场联路139号3层301室  
     
service@oniamandarin.com